新街街道关于公开招聘村（社区）条线工作人员的公告

　　为进一步提升村（社区）干部队伍建设整体水平，强化年轻后备力量储备，经研究决定面向社会公开招聘村（社区）条线工作人员6名，现将有关事项公告如下：

　　一、报名条件

　　1. 遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录；

　　2. 爱岗敬业，具有较强的责任心和事业心；

　　3. 服从工作安排，具有良好的职业道德；

　　4. 身体健康，具有全面履行岗位职责的能力；

　　5. 有法律法规规定的不得录用为行政或事业单位工作人员情形的，不得报考。

　　二、招聘岗位

　　招聘岗位、人数及资格条件等详见附件《2024年度新街街道公开招聘村（社区）条线工作人员岗位简介表》。

　　三、招聘流程

　　（一）报名

　　1. 报名时间：2024年9月27日—10月12日（周六、周日及法定节假日除外），上午8:30—11:00，下午13:30—17:00。

　　2. 报名地点及联系方式：宜兴市新街街道办事处党建工作办公室二楼213室。咨询电话：87130063，联系人：汪思邑。

　　3. 报名携带材料：《新街街道公开招聘工作人员报名表》1份（文末扫码下载）；身份证、毕业证书及学位证书等材料原件及复印件、1寸免冠彩照1张；报考限户籍岗位的需提供户籍证明材料。

　　4. 应聘人员只能选择一个岗位进行报名，不能同时报名，多报视为无效。

　　（二）综合测试

　　各岗位开考比例为1:3，综合测试分笔试和面试两部分，具体时间及地点另行通知。

　　1.笔试。考查基本素质和能力要素，满分为100分。

　　2.面试。考查综合分析、组织协调、应急处置、语言表达等方面能力。按岗位招聘人数最高1:3的比例，将笔试成绩从高分到低分排序后确定面试名单，面试成绩满分为100分，合格线为60分，低于60分的直接淘汰。

　　3.计算总分：笔试成绩和面试成绩分别按照40%和60%计算出总成绩。

　　（三）体检和政审

　　1. 将考试总成绩分数由高到低，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。

　　2. 体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。

　　3. 对体检合格的人员组织政审，根据政审结果，确定拟聘用对象。

　　4. 体检或政审结果不合格者，按总成绩排名递补。

　　（四）公示

　　根据公开招聘结果，确定拟聘用人员，并公示5个工作日。

　　（五）办理聘用手续

　　公示期满后，对没有问题或者所反映问题不影响聘用的，与拟聘用人员签订聘用合同，办理相关手续。试用期两个月，试用期满考核合格者，予以留用；不合格者，聘用单位有权解除聘用合同。

　　整个招聘过程中，出现人员放弃资格或不合格情况的，可按照择优原则视情况决定是否递补，无合适人选的职位可空缺。

　　四、工资待遇

　　一经聘用，工资待遇参照现有相同岗位同类人员执行。

　　五、解释权

　　本公告由宜兴市新街街道办事处党建工作办公室负责解释。

　　宜兴市新街街道办事处

　　2024年9月26日